Dans la période inédite que nous traversons, où nous ne pouvons plus chercher à manager l’incertitude mais devons à apprendre à manager dans l’incertitude, nous vous proposons une supervision pour vos cadres stratégiques.
Une supervision n’est pas une « super-vision », quoique …
L’objectif est d’offrir un espace protégeant et ressourçant, où chaque participant apporte en toute confidentialité sa vision, ses difficultés comme ses réussites, et où le groupe se met au service de chacune des parties.
Cet accompagnement s’étale sur une année pleine à raison d’une demi-journée tous les 2 mois.
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